O Sindicato tem recebido denúncias de trabalhadores informando que algumas empresas estariam realizando contratações baseadas na jornada de trabalho intermitente.
A Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) dos vigilantes não prevê a contratação nesse tipo de modalidade, imposta pela reforma trabalhista.
“Baseados nas denúncias, a diretoria do Sindicato está fazendo um levantamento das empresas que têm contratado trabalhadores nesta modalidade e vai debater as medidas necessárias para por fim a essa prática, que retira vários direitos dos trabalhadores e, inclusive, reduz os salários”, avisa o diretor do Sindicato Ronaldo Gomes.
Considera-se como intermitente o contrato de trabalho no qual a prestação de serviços, com subordinação, não é contínua, ocorrendo com alternância de períodos de prestação de serviços e de inatividade, determinados em horas, dias ou meses, independentemente do tipo de atividade do empregado e do empregador.
Os casos de contratação por jornada intermitente podem ser denunciados ao Sindicato pelo telefone (31) 3270-1300.
Fonte: Imprensa do Sindicato.
